Ian Segers, animateur en éthique organisationnelle

Auteurs-es

  • Marc Jean Université du Québec à Chicoutimi
  • France Desjardins

DOI :

https://doi.org/10.1522/revueot.v27n3.945

Résumé

Les enjeux éthiques surgissent dans nos pratiques sans s’annoncer et soulèvent bien des questions! En
PME par exemple, quels sont les critères d’achat pour un produit? Le moins cher ou le plus écologique?
Bien souvent, on ne se doute pas qu’une partie de la décision est de nature éthique. Pourtant les valeurs,
même si elles sont souvent silencieuses, donnent un sens à nos décisions, à notre travail, à nos vies. Un
praticien de l’accompagnement en éthique peut intervenir en appui à des équipes dans l’expérimentation
d’une démarche éthique. D’où l’idée retenue par Ian Segers : pour lui, co-construire du sens pour en
donner à nos actions devient un exercice capital. Le voici dans un entretien qu’il a bien voulu accorder à
O&T, sur et à partir de sa pratique.

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Publié-e

2018-09-01

Comment citer

Jean, M., & Desjardins, F. (2018). Ian Segers, animateur en éthique organisationnelle. Revue Organisations & Territoires, 27(3), 107–113. https://doi.org/10.1522/revueot.v27n3.945

Numéro

Rubrique

L’entretien